Date de publication : 17/04/2024
Ref. 107-679-94A
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AVOCAT COLLABORATEUR(TRICE) A TEMPS PARTIEL (4/5ÈME) - RÉTROCESSION À FIXER ENSEMBLE SELON L'EXPÉRIENCE ET LE PROFIL DU/DE LA CANDIDAT(E).

Nom de l’entreprise : MÉRIC LÉVY-BISSONNET AVOCATS
Type de Structure : Cabinet d’avocat(s)
Nombre d'employés ou de collaborateurs : 1 - 49
Présentation de l'entreprise :

Créé en 2020, le Cabinet MLB intervient dans trois domaines principaux : droit social, droit de la propriété intellectuelle et des médias, droit pénal des affaires, et son activité est à dominante contentieuse.

Les associées fondatrices, Gaëlle MÉRIC et Juliette LÉVY-BISSONNET ont évolué pendant 12 ans dans des cabinets d'avocats référencés, spécialistes des contentieux d’affaires et de droit pénal des affaires.

En s'associant, elles ont créé un cabinet d’avocats indépendant, au service d’une clientèle composée d’entreprises, d’institutions et de particuliers venant de secteurs variés (audiovisuel, art & culture, BTP, immobilier, industrie cosmétique, santé, télécommunications notamment).

Nous partageons les locaux avec d'autres confrères, dans une très bonne atmosphère.

Site Internet https//www.mericlevybissonnet.fr

Critères de l'offre

Île-de-France / 75001 - PARIS 01
Type de contrat : Contrat de collaboration
Métier : Avocat
Domaine(s) d'activité : Droit social, Droit de la propriété intellectuelle, Droit pénal (général)
Temps de travail : Temps Partiel
Salaire : Entre 35 et 49 K€
Date d'entrée en fonction : Immédiate

Profil du candidat

Compétences (Souhaité) : Droit social, Droit de la propriété intellectuelle, Droit de la responsabilité civile
Langues (Requis): Français, Anglais

Descriptif de l'offre

Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) à temps partiel (4/5ème) avec possibilité d’évolution à temps plein pour intervenir principalement dans deux domaines :
 
1. En droit du travail (relations individuelles principalement) : côté employeur et fonctionnaires d’organisations internationales, avec une activité principale contentieuse (rédaction de conclusions, plaidoiries) mais aussi de conseil (consultation sur des thèmes précis, protocoles transactionnels, ruptures négociées, préparation de contrats– documents supports) ;
 
2. En droit d’auteur, droit de la propriété intellectuelle / droit des médias : Conseil et rédaction de contrats, négociations des droits pour des auteurs, consultation précontentieuse, contentieux de contrefaçons, droit des marques, accompagnements d’auteurs dans la négociation de leurs contrats.
 
Le collaborateur / la collaboratrice pourra aussi être amené à suivre des contentieux en droit commercial, et en droit pénal de façon plus ponctuelle.
 
Qualités recherchées : Rigueur intellectuelle et d’organisation, aisance rédactionnelle et à l’oral, réactivité et adaptation, bon esprit d'équipe, sensibilité aux domaines artistiques appréciée.
 
Rétrocession à fixer ensemble selon l'expérience et le profil du/de la candidat(e).