« Imprimer
Date de publication : 17/02/2025
Ref. 047-414-95H

CDI CHARGÉ(E) DE FACTURATION - RÉMUNÉRATION SELON PROFIL ET EXPÉRIENCE.

Nom de l’entreprise : DE GAULLE FLEURANCE & ASSOCIES
Type de Structure : Cabinet d’avocat(s)
Nombre d'employés ou de collaborateurs : 150 - 249

Présentation de l'entreprise :

De Gaulle Fleurance Avocats Notaires est un acteur majeur du droit. Il accompagne ses clients dans l’ensemble de leurs transitions, en France et à l’étranger, avec :
● 200 personnes au service d’une relation client construite sur l’exigence, la réactivité et la créativité.
● Une pratique full service pour répondre à tous les enjeux du droit des affaires et du notariat ;
● Une expertise reconnue par le marché (Chambers, The Legal 500, Best Lawyers) ;
● Une présence à Paris, Bruxelles, Genève et Abu Dhabi ;
● Une culture internationale et une capacité à mobiliser un réseau de correspondants sur tous les continents.

Site Internet http://www.degaullefleurance.com

Critères de l'offre

Île-de-France / 75008 - PARIS
Type de contrat : CDI
Métier : Autre fonction de support
Domaine(s) d'activité : Généraliste
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : Immédiate

Profil du candidat

Expérience (Souhaité ): 1 an

Descriptif de l'offre

Missions principales



  • Sortie de préfas mensuelles

  • Pointage retour préfas mensuelles

  • Gestion de la facturation client mensuelle : vérification des taux et budgets établis par dossier client, narratifs/annexes

  • Gestion de la facturation électronique

  • Classement, scans

  • Collaboration régulière avec le service Recouvrement


Poste à pourvoir immédiatement


Compétences requises


Les « savoirs »



  • Anglais courant souhaitable

  • Connaissances de LAMY OPTIMIUM (LOP) souhaitable

  • Formation en interne assurée


Les « savoir-faire »



  • Première expérience professionnelle au sein d’un service facturation en société d’avocats souhaitée

  • Maîtrise des outils informatiques (Pack office, Outlook..)


Les « savoir-être »



  • Rigueur

  • Organisation

  • Sens des priorités

  • Travail en équipe


Avantages



  • Participation aux transports à hauteur de 60 %

  • Carte titres restaurant à 11 euros / Participation employeur 50 %

  • Complémentaire santé


 


39h hebdomadaire (du lundi au jeudi 9h-18h – 9h-17h le vendredi)


Salaire selon expérience